Interview mit Mitinitiator Jens Janßen vom Volkswagen Werk in Emden

Nachdem wir Ihnen bereits einige Partner vorstellen durften, möchten wir Ihnen heute unseren Mitinitiator, das Volkswagen Werk in Emden mit Jens Janßen, präsentieren. Wir freuen uns, dass Herr Janßen, Unterabteilungsleiter für den Bereich "KVP und Prozessdesign" beim VW Werk in Emden, sich wie auch unsere Partnerunternehmen die Zeit genommen hat, unsere Fragen rund um Operational Excellence zu beantworten.

Am Standort in Emden beschäftigt die Volkswagen AG rund 8.000 Mitarbeiter/innen und erstreckt sich über eine Gesamtfläche von 4.300.000 m². Aktuell befindet sich das Werk in einem großen Transformationsprozess, denn Ziel ist es, einer der modernsten Fabriken der Automobilindustrie sowie ein Leuchtturm-Projekt der Elektromobilität zu werden.

Sie sind gespannt auf die Antworten von Jens Janßen und die damit einhergehenden Impulsen? Na worauf warten Sie dann noch?! Viel Spaß mit dem folgenden Interview!

Welche Ansätze oder Maßnahmen hinsichtlich Operational Excellence gibt es bei Ihnen bereits?

Hr. Janßen: Seit 2007 sind im Konzern Produktionssystem „Volkswagen Weg“ die Methoden und die Umsetzung zur „wertschöpfungsorientierten Produktion“ beschrieben und werden weltweit angewendet.

Gibt es bereits konkrete weitere Ansätze, die in der Zukunft umgesetzt werden sollen?

Hr. Janßen: Die Ansätze werden permanent weiterentwickelt und eingeführt. Ein aktuelles Beispiel stellt die Nutzung von Digitalisierungstools dar.

Gibt es bei Ihnen Weiterbildungsmöglichkeiten der Mitarbeiter in Bezug auf Operational Excellence? (Wenn ja, welche?)

Hr. Janßen: In den einzelnen Werken des Volkswagen Konzerns gibt es eigene Trainingszentren und übergeordnet existiert eine digitale Lernplattform der Group Akademie zur Weiterbildung der Mitarbeiter*innen auf diesem Gebiet.

Was erhoffen Sie sich von dieser Initiative?

Hr. Janßen: Eine gute Zusammenarbeit in der Region, um diese zu stärken und die spezifischen Herausforderungen gemeinsam zu meistern.

In welchem Bereichen wünschen Sie sich einen Austausch? 

Hr. Janßen: Umsetzungen in Produktion und Logistik.

Welche Themen sind für Sie bei Netzwerktreffen und/oder Best-Practice Reisen von besonderem Interesse?

Hr. Janßen: Die Einbindung der Menschen in Veränderungen/Transformationen. Und die Frage: Was sind die Erfolgsfaktoren neben der Anwendung der Methoden?

Sind Workshops für Sie während der Treffen interessant?

Hr. Janßen: Bei Interesse organisiere ich gerne Workshops.

Welche zukünftigen Herausforderungen sehen Sie in Ihrem Unternehmen?

Hr. Janßen: Die digitale Transformation.

Sehen Sie einen grundsätzlichen Wandel Ihrer Branche in den nächsten 5 Jahren?

Hr. Janßen: Wir sind mitten drin...

Was braucht die Region aus Ihrer Sicht, um einen Wandel erfolgreich zu meistern?

Hr. Janßen: Ein starkes Netzwerk für die Region, um Wissen auszutauschen und zukünftig für Mitarbeiter*innen interessant zu bleiben.

Wie schätzen Sie diesbezüglich das Potential entsprechender Initiativen ein?

Hr. Janßen: Es lebt vom Mitmachen.

Es ist schön, einen motivierten Mitinitiator zu haben, der die Thematik Operational Excellence genauso sehr verbreiten möchte wie wir und mit dem wir gemeinsam einen Teil dazu beitragen können, dass die Region mit all den Unternehmen und der vorhandenen Expertise ihr Potenzial entfalten kann. Gemeinsam können wir viel erreichen! Wir sind gespannt, wie die Reise unseres Netzwerkes und vor allem der Region weitergeht.

Sollten Sie Fragen an den Interviewpartner oder Anknüpfungspunkte an Themen haben, dürfen Sie diesen gerne per E-Mail unter jens.janssen1@volkswagen.de oder per Telefon unter 04921-86-16012 kontaktieren.